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Entre Ríos - 03-12-2025 / 11:12
PROPUESTAS Y DESAFÍOS PARA EL CGE ENTRERRIANO DEL CANDIDATO DE AGMER

Elecciones docentes: Gustavo Blanc expuso sus prioridades como candidato a vocal gremial en el CGE

Elecciones docentes: Gustavo Blanc expuso sus prioridades como candidato a vocal gremial en el CGE
En una entrevista con Elonce, Gustavo Blanc, candidato de Agmer, detalló los principales ejes de su propuesta, con fuerte hincapié en la defensa de la educación pública, la estabilidad docente y la necesidad de reglamentar el artículo 40 de la Constitución provincial para garantizar continuidad pedagógica y salarios en tiempo y forma.
 
El candidato de Agmer detalló los ejes de su propuesta para las elecciones del 11 de diciembre, centrada en la estabilidad docente, la continuidad pedagógica y la defensa de la educación pública. Las opiniones de Gustavo Blanc.
 
Las elecciones docentes CGE se realizarán el próximo 11 de diciembre y definirán al nuevo vocal gremial que integrará el Consejo General de Educación de Entre Ríos. En una entrevista con Elonce, Gustavo Blanc, candidato de Agmer, detalló los principales ejes de su propuesta, con fuerte hincapié en la defensa de la educación pública, la estabilidad docente y la necesidad de reglamentar el artículo 40 de la Constitución provincial para garantizar continuidad pedagógica y salarios en tiempo y forma.
 
 
El proceso electoral y el rol del vocal gremial
 
Blanc recordó que la votación se realizará bajo el sistema de Boleta Única de Papel, con carácter obligatorio, entre las 8 y las 18. Podrán votar todos los docentes titulares, interinos o quienes ocupen cargos vacantes, sin importar afiliación sindical. "Participan tres listas y el voto es obligatorio para todos los docentes empadronados", explicó al programa Quién Dice Qué.
 
El candidato detalló la estructura del CGE: una presidencia -actualmente a cargo de Alicia Fregonese, quien asumirá como diputada nacional-, tres vocales designados por el gobernador y un vocal elegido por los trabajadores. Sobre esa función, precisó: "Lo que hace el vocal es discutir y debatir todos los días la política educativa, las condiciones laborales y cada una de las resoluciones que salen del Consejo General de Educación".
 
 
Trabajo en equipo y presencia territorial
 
Blanc remarcó que la acción del vocal gremial no se desarrolla de manera aislada, sino articulada con la estructura sindical. "La idea nuestra justamente de Agmer es no hacerlo solo, sino hacerlo con un fuerte trabajo en equipo", dijo al programa Quién Dice Qué. En ese esquema participan los jurados de concurso de todos los niveles, el Tribunal de Calificación y Disciplina, la Comisión Directiva Central del sindicato y las 17 seccionales de Agmer.
 
Destacó que el gremio cuenta con delegados "en el 95% de las escuelas de la provincia", lo cual permite conocer de forma directa las problemáticas de cada nivel y territorio. Entre ellas mencionó dificultades en transporte escolar, demoras en auditorías médicas y situaciones particulares que afectan a docentes designados por artículo 40.
 
 
Propuesta central: reglamentar el artículo 40
 
Uno de los ejes más fuertes de su planteo es la necesidad de reglamentar el artículo 40 de la Constitución provincial, que permite a un docente tomar un segundo cargo cuando no hay otro trabajador disponible. Blanc afirmó que la falta de regulación genera graves inconvenientes y demoras en los pagos.
 
Sobre este punto, señaló: "Hay docentes designados por el artículo 40 que demoran 4 meses o más en cobrar su sueldo, y ese es un problema que desde el día uno vamos a trabajar para solucionar". Advirtió que ninguna patronal privada podría justificar semejantes retrasos y que "mucho menos el Estado puede tener una demora de 4 meses en pagar", afirmó a Elonce.
 
Además, insistió en que la reglamentación permitirá garantizar la continuidad pedagógica: "Cuando un suplente termina un periodo, inmediatamente tiene que ser designado otro. Nosotros decimos de inmediato, aunque sea por el artículo 40, porque lo primero es la educación de los chicos".
 
 
Continuidad pedagógica
 
Blanc sostuvo que defender la educación pública va de la mano con defender los derechos laborales: "Cuando nosotros vayamos por reglamentar el artículo 40, vamos para defender los derechos de esos chicos a tener continuidad en clase, a no tener días sin clases, a no tener días con otro maestro".
 
Contó su propia experiencia como padre y las quejas frecuentes de familias que observan la falta de continuidad docente en ciertas materias. "Lo que se tiene que buscar siempre en educación es la continuidad pedagógica a lo largo del ciclo", subrayó el candidato a vocal en el CGE.
 
 
Auditorías médicas y ley jubilatoria
 
El candidato también adelantó preocupación por los debates nacionales sobre una eventual reforma educativa y cambios en el régimen jubilatorio docente. "Nos oponemos a cualquier intento de reforma de la ley jubilatoria, ya sea que toque la edad o que toque el 82% móvil", afirmó.
 
Sobre las auditorías médicas, indicó que en varios departamentos existen demoras significativas y que el sindicato buscará agilizar los procesos para evitar perjuicios laborales.
 
 
Llamado a la participación
 
Hacia el final de la entrevista, Blanc llamó a los docentes a informarse y votar. Recordó que el padrón está disponible en la página oficial del CGE. "Es obligatorio el voto. Nosotros no vamos a avalar ninguna sanción para el que no vote, pero pedimos que la gente asista porque es un lugar importante, que no muchas provincias tienen, y que los trabajadores debemos defender".
 
Concluyó con una reflexión sobre la importancia del proceso: "Tuvimos mucha elección este año, pero no hay exceso de democracia nunca".
 
Fuente: El Once
 
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09-07-2026 / 09:07
09-07-2026 / 09:07
El proyecto de reforma previsional impulsado por el Poder Ejecutivo de Entre Ríos ha encendido las alarmas en diversos sectores sociales al poner en jaque conquistas laborales históricas con perspectiva de género. En su análisis, Lucy Grimalt advierte de manera tajante que “la reforma previsional es inconstitucional y atenta contra la vida y salud de las mujeres y disidencias sexuales”, señalando de forma puntual que la propuesta, en su artículo 18, “deroga el derecho de las mujeres a acceder a jubilarse con 30 años de aportes y cinco años menos de edad que los varones”. Lejos de tratarse de un beneficio infundado, la autora defiende que esta diferenciación cronológica responde a una “acción afirmativa o discriminación positiva” indispensable para “compensar desigualdades históricas estructurales” dentro de un mercado laboral fuertemente precarizado y desigual.
 
Asimismo, la publicación enfatiza el flagrante desapego del texto oficial frente a las normativas vigentes en la provincia, las cuales protegen las trayectorias de vida signadas por las tareas de cuidado no remuneradas. Grimalt recuerda de forma unívoca que la propia Carta Magna entrerriana de 2008 “instituye la equidad de género con carácter constitucional en el artículo 17”, donde textualmente “reconoce el valor social del trabajo en el ámbito del hogar”. En este sentido, la articulista denuncia que equiparar la edad jubilatoria bajo una falsa premisa de simetría o aplicar un criterio de “ajuste selectivo” no hace más que profundizar la vulnerabilidad socioeconómica de las trabajadoras, ignorando el mandato constitucional de compensar el impacto económico y social de la división sexual del trabajo.

06-07-2026 / 15:07
Detrás de los discursos oficiales de ordenamiento fiscal y un dócil alineamiento con el ajuste nacional, la realidad socioeconómica de Entre Ríos se traduce en una alarmante parálisis que golpea de lleno la mesa de las familias. El reciente informe del Centro de Economía Política Argentina (CEPA) expone un derrumbe dramático y estructural del consumo masivo: las ventas en supermercados acumuladas a abril de 2026 arrastran una estrepitosa caída del 26,6% en comparación con los niveles de 2023, afectando de manera severa a rubros de primera necesidad como almacén (-28,9%), carnes (-22,5%) y lácteos (-18,1%).
 
Esta alarmante retracción descalza el relato oficial y desnuda la total desprotección en la que la gestión de Rogelio Frigerio ha dejado a la provincia, permitiendo que una recesión sin freno devore la calidad de vida de los entrerrianos bajo una pasividad gubernamental alarmante. La explicación de este vaciamiento de las góndolas locales radica en la pulverización del bolsillo popular, donde los trabajadores registrados sufren una pérdida real de hasta el 10,1% de su poder adquisitivo en una economía provincial que ya ha visto evaporarse más de 300.000 millones de pesos del circuito comercial desde fines de 2023.
 
Mientras el Ejecutivo entrerriano ensaya justificaciones macroeconómicas y se desentiende de los efectos destructivos de la recesión, la asfixia del mercado interno no solo destruye el comercio local, sino que consolida un modelo de empobrecimiento planificado. El "cambio" prometido por Frigerio se revela así en su versión más cruda: una administración obsesionada con cumplir las exigencias ordenadas ante el poder central, pero dolorosamente indiferente ante las mesas vacías y los ingresos licuados de su propio pueblo.
 
De la redacción de La Opinión Popular

06-07-2026 / 15:07
La gestión de Rogelio Frigerio en Entre Ríos cruzó un límite ético: exigirle un ajuste feroz a los de abajo mientras la dirigencia política se salva sola. Bajo la bandera de una supuesta "sustentabilidad financiera", el oficialismo provincial avanza con una reforma previsional implacable que pretende estirar la edad de retiro, subir los aportes y licuar el histórico 82% móvil. Para el laburante común —el docente, el enfermero o el empleado estatal cuyos salarios ya perdieron más del 40% de su poder de compra bajo este mandato—, la propuesta gubernamental no es otra cosa que una condena a la pobreza legalizada; un manotazo al bolsillo popular para maquillar el déficit de una caja que los trabajadores no vaciaron.
 
La bofetada definitiva a la dignidad de los entrerrianos quedó en evidencia con el escandaloso doble estándar en el Senado, donde legisladores del propio bloque oficialista se apuraron a tramitar sus retiros en medio del debate para blindar sus privilegios antes de que caiga el hachazo de la nueva ley. Este oportunismo político despoja por completo de autoridad moral al gobierno de Frigerio, desnudando un esquema obsceno donde el sacrificio y la austeridad son obligaciones exclusivas para el pueblo trabajador, mientras que el "sálvese quien pueda" y las jubilaciones de privilegio siguen siendo el reglamento interno de la casta gobernante.
 
El secretario General de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE), Oscar Muntes, expresó que: “los dos senadores que tienen responsabilidad muy importante en el proyecto ya iniciaron los trámites de jubilación. Eso también es una bofetada a cada uno de los laburantes, a cada uno de los trabajadores y trabajadoras, porque ni ellos creen en lo que ellos mismos están legislando y están llevando adelante”.
 
De la redacción de La Opinión Popular 

04-07-2026 / 10:07
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